岗位一：房地产项目投资经理

【岗位职责】：

1、寻找、筛选和评估可投资的房地产项目和资源，并完成项目价值评估和风险评估；

2、对拟投资的房地产项目进行可行性分析，提出具体投资方案，并完成项目投资过程中的相关工作；

3、跟进房地产项目投资后的后评价工作；

4、跟踪宏观经济形势，定期提交房地产行业研究报告；

5、拓展房地产行业人脉及渠道资源，发掘新的房地产项目投资机会。

【任职资格】：

1、专科或以上学历，投资、企业管理、经济、财经类相关专业毕业；

2、3年以上房地产投资管理工作经验，熟悉房地产项目投资、或房地产基金运作方面的流程，以及投资项目可行性分析的工具及方法；

3、熟悉房地产行业项目投资、开发方面的法律、金融、财务知识；

4、30岁左右为适合年龄段；

5、有财务、营销工作背景者优先。

【岗位发展】：

条件成熟时，此岗位人选，可作为新投资项目公司（或零壹置业公司）副总经理的后备人选。

【薪酬待遇】：18万元以上，可面谈

岗位二：投资项目经理

【岗位职责】：

1、对公司现有产品所属的相关行业（传动类、自动化类、配电类行业），进行行业研究及投资分析；

2、独立寻找和执行公司产品相关行业的投资项目，对拟投资项目进行财务预测、风险分析，编制项目投资可行性报告，提出项目运作中的决策参考，拟订、实施项目行动计划；

3、跟进、分析公司已投资相关项目的实际执行情况；

4、跟踪宏观经济形势，定期提交行业研究报告；

5、拓展工业品行业人脉及渠道资源，发掘新项目投资机会。

【任职资格】：

1、本科或以上学历，工科类或财务、管理类相关专业毕业；

2、5年以上相关工业产品（传动类、自动化类、配电类）的项目投资、兼并收购实际操作经验，如有电机类项目投资实操经验者优先；

3、熟悉企业兼并收购、项目投资方面的运作流程，以及投资项目可行性分析的工具及方法；

4、30岁左右为适合年龄段；

5、英语（含口语）优秀、研究生学历、或有财务、营销工作背景者优先。

【岗位发展】：

1、条件成熟时，此岗位人选，可作为新投资项目的总经理、或副总经理的后备人选。

2、条件特别优秀者，可任职投资总监（副总监）岗位。

【薪酬待遇】：20万元以上，可面谈

【简历投递】：

有意者请发送简历至aiying.zhou@zdjd.com（周小姐、招先生），抄送sbazyxy@scut.edu.cn，邮件主题编辑为“正大机电 岗位名称华南理工大学 XXX硕士联系方式”。

联系人：周小姐/招先生0757—83960496、82776056

【工作地点】：佛山总部

【公司简介】：

佛山市正大机电（集团）公司成立于1997年，最成功的机电产品系统集成商、物流商和投资商之一，以全国著名的正大机电创业平台为基础，打造集产业、金融、生活、文化、土地资源为优势的广东零壹科技园。作为一家民营股份制企业，正大公司始终将“促进技术创新，持续服务社会”作为企业的宗旨，长期与合作伙伴形成和谐的利益共同体。
    正大公司成立之初将世界上最好的营销方法，过渡到将世界上最好的管理方法，结合中国的实际运用到公司；2002年，公司进行了以期权、期股为主的股份制改造。到目前为止，（集团）子公司及控股公司的员工近600人，其中股东比例20% ，孵化出20多家机电公司，让骨干员工拥有自己的创业平台。2014年机电产品销售额创历史，突破12亿元。

传动专家，规模经营，在与国际著名工业品牌德国西门子、瑞典斯凯孚和阿特拉斯等，国内行业龙头江苏国茂、安徽江淮、山东泰富等合作过程中，形成了战略合作伙伴关系，并发展了自有品牌：正大机电、零壹工业、正一大自动化、尚菱自动化、零壹置业等。（集团）属下有：广东零壹工业技术公司、广东零壹置业公司、正大投资公司、正大机电轴承公司、优立富动力设备公司等子公司，全国各地共30多家分公司和销售网点。
   主要机电产品有：高低压电机、减速机、高低压变频器、成套电柜、自动化系统、运动控制、低压控制产品与系统、PLC、触摸屏、数控产品、传感器、通讯产品、低压配电产品、中压断路器、轴承、空压机、项目能源合同管理、楼宇智能化系统集成设备；为员工、创业者和合作伙伴提供写字楼、公寓和商业等配套服务。
   企业的发展离不开社会各界的大力支持，积极参与各项社会公益活动，并成立下一代培养与公益基金、员工学习成长基金，累计捐赠600多万元。
   “做百年企业，创服务品牌”！正大公司将在新的历史时期，与时俱进，不断引进人才，完善管理机制，在稳健中求发展，发展中求稳健，服务社会，追求第一，致力于成为“一流的工业品综合服务商”！

【福利待遇】：

1、有竞争力的薪酬；

2、大小休工作制，国家规定节假日休假；

3、带薪年休假；

4、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险；

5、免费购买商业团体意外险；

6、伙食补贴、交通费补贴、通讯费补贴；

7、大量的专业内训和外训机会；

8、每周指定体育馆免费健身活动；

9、节日礼品、礼金；

10、每季度一次大型员工生日集体免费活动；

11、每季度一次大型购书活动；

12、每年一次免费职业健康体检；

13、每年一次免费省内游或国内游或国外游；

14、免息贷款购车购房；

15、本科以上学历可协助解决佛山户口；

16、核心员工、中高层以上人员可申请期权期股；

17、内部员工创业计划；

18、系统的员工职业生涯规划指导。

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